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处长职责
 

处长:曹书文  副处长: 李津 姜良

办公电话:3325876 3326204 3326201

工作职责:

一、在校长领导下,处长主持人事处全面工作;
二、负责制定并不断总结完善各项人事管理制度,严格依法、依章行政;

三、组织全处同志学习党的方针、政策及有关文件,加强思想政治工作,不断提高思想觉悟。坚持原则,不徇私情,以身作则;

四、根据学校年度计划的要求,制定本处的年度工作计划。定期召开处务会,布置工作,交流情况;

五、根据人事分配制度改革方案、学校发展规划和有关规定,按时核定全校教师、职员、工人的编制计划,保证各类人员定编工作的顺利进行;

六、具体负责教师专业技术职务的评审工作;

七、总体负责全校教职工的年度考核工作;

八、加强师资队伍建设,提出报告和实施意见,并会同有关部门付诸实施;

九、关心教职工生活,做好教职工的工资及福利工作;

十、就人事工作中的具体问题,要经常深入实际,调查研究,为学校人事工作的决策当好参谋;每学期中间要向校长作一次人事工作方面的汇报,每学期至少提供一份人事工作方面的调查报告。平时做好教职工的来访工作,认真听取、分析并及时反映问题;

十一、经常组织全处同志认真学习党和国家的方针、政策及有关文件,不断提高思想觉悟和业务水平,增强服务意识,提高政策水平和工作能力,坚持原则,不徇私情。督促检查处内工作人员岗位职责的履行情况,做好年度考核工作;

十二、认真审阅、及时处理各类报告、文件和报表;

十三、领导各科室及人才交流中心做好有关工作;

十四、负责本处党风廉政建设工作、计划生育及防火、防盗等安全工作;

十五、做好上级有关部门及校长交办的其它临时性工作;

十六、富有创造性地开展工作,保质保量地完成各项工作任务,确保工作的时效性;

十七、副处长在处长的领导下做好分管工作,处长外出时,代理处长主持日常工作。